Eine der Säulen unserer Unternehmensstrategie wie wir Sie auch unseren Geschäftspartnern vermitteln, ist die Attraktivität für gute Mitarbeiter. JJK ist es gelungen, über fast zwei Jahrzehnte hinweg ein Team an hochqualifizierten Branchen-Spezialisten aufzubauen. Wir beschäftigen derzeit über 50 Mitarbeiter aus den Branchen Softwareentwicklung/Informatik, Verlags- und Zeitungsindustrie sowie Medien und Marketing. Als zukunftsorientiertes Unternehmen legen wir dabei Wert auf die kontinuierliche Förderung und Entwicklung unserer Mitarbeiter und damit auf ein nachhaltiges Competence development.